3月11日，南津渡公司召開2022年工作會、黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會、安全生產(chǎn)工作會。會議以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認(rèn)真落實(shí)湘水集團(tuán)和能源事業(yè)部2022年工作會議精神，總結(jié)公司2021年工作，分析面臨的形勢，部署2022年工作。公司黨總支書記、總經(jīng)理李建紅出席會議并講話，公司副總經(jīng)理周庚芝主持會議，副總經(jīng)理張國林出席會議，公司全體在崗員工參加會議。
李建紅指出，2021年是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年，是中國共產(chǎn)黨成立100周年，也是“十四五”規(guī)劃開局之年，同時(shí)是我們公司投產(chǎn)發(fā)電30周年。去年以來，我們公司按照湘水集團(tuán)的決策部署，在湘水集團(tuán)及能源事業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)下，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)從嚴(yán)治企，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，大力推進(jìn)對標(biāo)一流管理提升，較好完成了年度經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)，被能源事業(yè)部評為2021年度安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。
李建紅強(qiáng)調(diào)，2022年是進(jìn)入全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍新征程的重要一年，是決戰(zhàn)決勝國企改革三年行動的收官之年，也是集團(tuán)公司全面實(shí)施“十四五”規(guī)劃、大力推進(jìn)（交通、能源、水安全、物流、信息）五網(wǎng)建設(shè)的重要一年，要深刻領(lǐng)會“穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)”的總要求，統(tǒng)籌抓好改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作?？傮w工作思路是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深刻領(lǐng)會“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，認(rèn)真落實(shí)湘水集團(tuán)和能源事業(yè)部第一次黨代會精神，鑄牢高質(zhì)量發(fā)展理念，突出夯實(shí)兩個(gè)基礎(chǔ)，著力做好三個(gè)提升，重點(diǎn)做好四項(xiàng)工作，以工作實(shí)績迎接黨的二十大勝利召開?？傮w工作目標(biāo)是：加強(qiáng)黨的政治建設(shè)及全面從嚴(yán)治黨，落實(shí)兩個(gè)“一以貫之”，完成國企改革三年行動方案和對標(biāo)一流管理提升行動方案確定的目標(biāo)任務(wù)，改革分流18人，全年售電2.9億千瓦時(shí)，利潤總額1000萬元，凈資產(chǎn)收益率不低于2％，成本費(fèi)用總額占營業(yè)收入比重不高于90％，對外拓展?fàn)I收96萬元，人均利潤不低于6萬元／人。
工作任務(wù)非常繁重，發(fā)展形勢逼人奮進(jìn)，李建紅號召全體干部職工要以“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)、“進(jìn)”的姿態(tài)全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
會上各部門向李建紅遞交了2022年安全生產(chǎn)責(zé)任狀和平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。會議對集團(tuán)公司、能源事業(yè)部、南津渡公司2021年先進(jìn)個(gè)人和集體進(jìn)行了表彰并頒獎(jiǎng)。
責(zé)編：陳南松
來源：湖南省南津渡水力發(fā)電有限公司
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