今年來(lái)，省港務(wù)集團(tuán)岳陽(yáng)城港公司按照集團(tuán)統(tǒng)一部署，創(chuàng)造性開(kāi)展融合賦能專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有效激發(fā)全體員工動(dòng)能，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力，極大地保障了經(jīng)濟(jì)腹地和省內(nèi)大宗貨物的物流暢通，為省內(nèi)及周邊地區(qū)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
賦能市場(chǎng)激活力
6月份以來(lái)，因疫情和氣候干旱，省內(nèi)及周邊地區(qū)大宗物資物流運(yùn)輸受阻，岳陽(yáng)城港公司積極響應(yīng)上級(jí)保物流暢通的要求，主動(dòng)出擊對(duì)接市場(chǎng)，對(duì)接客戶。8月10日，公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理張定軍率經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，邀請(qǐng)廣鐵集團(tuán)一道專(zhuān)程赴漣鋼洽談礦石水鐵聯(lián)運(yùn)業(yè)務(wù)，三方齊聚，共商舉措，給漣鋼礦石年度運(yùn)輸任務(wù)注入“強(qiáng)心劑”，也為港口貨源和車(chē)皮計(jì)劃吃下“定心丸”。百年難遇枯水期，岳陽(yáng)城港公司調(diào)煤保電重任在肩。公司黨委委員、副總經(jīng)理劉磊聯(lián)系“調(diào)煤保電”項(xiàng)目，他密切關(guān)注邵陽(yáng)、冷水江電廠煤炭需求計(jì)劃，優(yōu)先做好發(fā)運(yùn)電煤的安排。
岳陽(yáng)城港公司以調(diào)煤保電為契機(jī)，增加煤炭在港中轉(zhuǎn)，既完成了省委、省政府賦予的調(diào)煤保電政治任務(wù)，又優(yōu)化了港口貨源結(jié)構(gòu)，有效提升公司經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。預(yù)計(jì)2022年，岳陽(yáng)城港公司可為漣鋼承運(yùn)80%的礦石，為邵陽(yáng)電廠、冷水江電廠承運(yùn)50%的煤炭，港口的進(jìn)出量有望達(dá)到3000萬(wàn)噸。
賦能生產(chǎn)提效率
物流保暢通必須有高效的生產(chǎn)組織和強(qiáng)大的生產(chǎn)能力。岳陽(yáng)城港公司自環(huán)保提質(zhì)改造以來(lái)，生產(chǎn)條件得到極大改善。但如何充分發(fā)揮新設(shè)備新機(jī)械的最大效能，是擺在生產(chǎn)運(yùn)行支部面前最大的難題。該支部有很好的攻堅(jiān)克難、打硬仗、啃硬骨頭的優(yōu)良傳統(tǒng)，2020年曾以全國(guó)最短時(shí)間紀(jì)錄實(shí)現(xiàn)環(huán)保提質(zhì)改造（一期）新生產(chǎn)系統(tǒng)達(dá)產(chǎn)、達(dá)標(biāo)。今年6月，提質(zhì)改造二期完工，生產(chǎn)運(yùn)行支部再次運(yùn)用書(shū)記聯(lián)項(xiàng)目和黨員立項(xiàng)攻關(guān)這一“法寶”，實(shí)現(xiàn)第二條裝車(chē)線成功投入生產(chǎn)。
設(shè)備調(diào)試期間，生產(chǎn)運(yùn)行部支部書(shū)記易會(huì)勇，手握高頻對(duì)講機(jī)，不時(shí)呼喚應(yīng)答，協(xié)調(diào)指揮生產(chǎn)；空閑下來(lái)就與員工談心談話，做思想工作，緩解他們的壓力，鼓舞干勁。黨員劉學(xué)負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)攻關(guān)，細(xì)心的他發(fā)現(xiàn)，新建的裝車(chē)線限位出錯(cuò)，導(dǎo)致火車(chē)車(chē)輛偏載。他立即組織設(shè)計(jì)、施工單位和相關(guān)技術(shù)人員開(kāi)展技術(shù)交流，提出整改方案。黨員宋福貴負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)，整天穿梭于“膠囊”大棚和鐵路線之間，皮膚曬得黝黑。
黨員沖鋒在前，員工緊隨其后，生產(chǎn)運(yùn)行部形成了堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，碼頭生產(chǎn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，單日生產(chǎn)紀(jì)錄連續(xù)創(chuàng)下新高：9月22日突破12列，23日突破13列，29日突破14列。9月份貨物進(jìn)出港量達(dá)266萬(wàn)噸，再次刷新單月產(chǎn)量紀(jì)錄。強(qiáng)大的生產(chǎn)組織，為物流保暢通提供了強(qiáng)大的能力支撐。
賦能服務(wù)樹(shù)品牌
岳陽(yáng)城港公司深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建工作，提升公司服務(wù)水平，提升港口整體形象。公司工會(huì)、團(tuán)支部組織開(kāi)展或參與“3·8蛋糕DIY”、“匯聚熱血傳遞愛(ài)”無(wú)償獻(xiàn)血、五四青年節(jié)登山、喜迎黨的二十大環(huán)王家河健步行、“省港夢(mèng)·勞動(dòng)美”征文、攝影等活動(dòng)，營(yíng)造積極向上的良好氛圍。今年3月，計(jì)劃財(cái)務(wù)部榮獲城陵磯新港區(qū)“三八紅旗集體”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，5月份，生產(chǎn)運(yùn)行部支部獲評(píng)湘水集團(tuán)“星級(jí)支部”。
件雜滾裝公司支部，針對(duì)客戶“多而散”的特點(diǎn)，開(kāi)展黨員服務(wù)承諾，做到笑臉?lè)?wù)、精細(xì)服務(wù)、高效服務(wù)，提升服務(wù)客戶整體氛圍和水平，受到衡陽(yáng)鋼管、攀華新材料等客戶的高度贊許和新港區(qū)招商部的好評(píng)。水運(yùn)公司支部與岳陽(yáng)海事、航道、岳陽(yáng)石化、長(zhǎng)煉港口事業(yè)部等開(kāi)展黨建共建活動(dòng)，共同研究、探索、創(chuàng)新錨地功能布局、規(guī)范錨泊秩序、完善維護(hù)機(jī)制、豐富服務(wù)產(chǎn)品，在錨地規(guī)范化管理上取得了明顯成效。
岳陽(yáng)城港公司因文明創(chuàng)建而貨源滾滾、船舶云集，客戶紛至沓來(lái)，“膠囊”大棚成為網(wǎng)紅打卡地、城陵磯新港區(qū)招商引資的參觀平臺(tái)。
賦能安全強(qiáng)基礎(chǔ)
貫徹新發(fā)展理念，岳陽(yáng)城港公司一直走在前列。環(huán)保提質(zhì)改造以來(lái)，岳陽(yáng)城港公司力推安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化（二級(jí)）達(dá)標(biāo)建設(shè)，以“百日安全無(wú)事故”、應(yīng)急救援演練等活動(dòng)為載體，重拳整治“三違”，狠抓隱患排查整治，強(qiáng)化安全基層班組、基礎(chǔ)管理、基本功的“三基”建設(shè)，成效顯著，今年三季度未發(fā)生一起事故和一起違章。
安全生產(chǎn)、環(huán)保作業(yè)的新理念深入人心。為切實(shí)擔(dān)負(fù)起“守護(hù)好一江碧水”的殷殷囑托，岳陽(yáng)城港公司堅(jiān)持做到生產(chǎn)過(guò)程清潔環(huán)保，干霧防塵，微動(dòng)力除塵，清掃吸塵，噴淋增濕，污水收集處理等不計(jì)成本開(kāi)足馬力，謹(jǐn)防揚(yáng)塵污染和污水流江。黨員鄒強(qiáng)日夜不停對(duì)碼頭環(huán)保督察，及時(shí)跟進(jìn)。城陵磯港環(huán)保提質(zhì)改造已成為長(zhǎng)江內(nèi)河港口老碼頭環(huán)保提質(zhì)改造和綠色高質(zhì)發(fā)展標(biāo)志性、示范性工程。其生產(chǎn)操作和運(yùn)營(yíng)模式，備受同行的推崇和青睞。
與此同時(shí)，岳陽(yáng)城港公司力推“船舶蓋艙”，市場(chǎng)部黨員、業(yè)務(wù)骨干積極宣傳船舶蓋艙理念和倡議，并與鋼廠電廠及代理商協(xié)商，通過(guò)運(yùn)價(jià)鼓勵(lì)船舶運(yùn)輸途中蓋艙，避免形成散貨淋溶水，減少了船舶污水排放，保持貨物干爽便于卸載；對(duì)運(yùn)輸途中蓋好艙的船舶，優(yōu)先安排卸載。城陵磯港船舶蓋艙要求已“聲名遠(yuǎn)播”，引領(lǐng)著內(nèi)河散貨運(yùn)輸朝標(biāo)準(zhǔn)化方向邁進(jìn)。
賦能管理添動(dòng)力
岳陽(yáng)城港公司積極穩(wěn)妥推進(jìn)國(guó)企改革三年行動(dòng)，以問(wèn)題為導(dǎo)向，黨員立項(xiàng)攻關(guān)解決一個(gè)又一個(gè)艱巨任務(wù)。針對(duì)雨污分流項(xiàng)目，黨委書(shū)記張定軍積極向市政建設(shè)指揮部匯報(bào)，多次聯(lián)系施工單位，協(xié)調(diào)推進(jìn)施工進(jìn)度和質(zhì)量，最終在7月20日完成家屬區(qū)及辦公樓雨污分流施工，踐行了“守護(hù)好一江碧水”的承諾。綜合管理部支部書(shū)記盛正偉帶頭攻關(guān)“三定”工作，他憑借多年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，詳細(xì)調(diào)研、梳理、分析公司業(yè)務(wù)流程和工作職能，在去年機(jī)構(gòu)、人事改革的基礎(chǔ)上進(jìn)一步整合10多個(gè)崗位，富余人員培訓(xùn)后妥善安排崗位。
同時(shí)，岳陽(yáng)城港公司通過(guò)完成制度匯編、推行招投標(biāo)項(xiàng)目責(zé)任制、細(xì)化績(jī)效考核指標(biāo)體系、調(diào)整優(yōu)化薪酬制度等措施，有效理順了工作流程，提高了工作效率，管理內(nèi)生動(dòng)力不斷增強(qiáng)。
責(zé)編：陳南松
來(lái)源：湖南省港務(wù)集團(tuán)有限公司
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