近日，南津渡公司召開“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神 推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展”座談會(huì)，會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，聚焦高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)首要任務(wù)，深入分析公司面臨的形勢(shì)與問題，認(rèn)真思考謀劃今年的發(fā)展思路，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的二十大精神上來，統(tǒng)一到集團(tuán)公司和能源事業(yè)部的要求部署上來，在新的征程上走好走穩(wěn)南電高質(zhì)量發(fā)展之路。
南津渡公司黨總支書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理李建紅主持會(huì)議。公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員等圍繞“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神 推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展”作交流發(fā)言、建言獻(xiàn)策。會(huì)議廣泛聽取了意見和建議，研究部署當(dāng)前和下一步工作，統(tǒng)一思想、達(dá)成共識(shí)。
李建紅指出，今年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神開局之年，是十四五承上啟下關(guān)鍵之年，是公司三項(xiàng)制度改革之后運(yùn)作之年，要按照“服務(wù)大局，穩(wěn)中求進(jìn)，主動(dòng)摸高，奮勇爭(zhēng)先”的總要求，突出“經(jīng)營(yíng)存量提效，發(fā)展增量提質(zhì)”兩個(gè)重點(diǎn)，咬定全年目標(biāo)不動(dòng)搖，全力答好經(jīng)營(yíng)改革發(fā)展和黨建工作“兩張答卷”，堅(jiān)定信心、迎難而上、奮勇進(jìn)取，在新征程中干出新成績(jī)、再創(chuàng)新輝煌。
李建紅就做好全年工作進(jìn)行統(tǒng)籌部署。一是突出“一個(gè)加強(qiáng)引領(lǐng)”。加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為今年一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓緊抓實(shí)，夯實(shí)支部“五化”提質(zhì)建設(shè)，以“融合賦能”推動(dòng)黨建生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。二是突出“兩個(gè)全力深化”。全力深化對(duì)標(biāo)一流管理提升，圍繞生產(chǎn)安全、管理、人力資源等全面對(duì)標(biāo)五凌公司；全力深化三項(xiàng)制度改革，不斷鞏固改革成效。三是突出“三個(gè)更加重視”。更加重視風(fēng)險(xiǎn)防控，做好安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，以全面從嚴(yán)治黨推動(dòng)全面從嚴(yán)治企，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展；更加重視“經(jīng)營(yíng)存量提效”，推進(jìn)管理提效，加強(qiáng)成本管控；更加重視“發(fā)展增量提質(zhì)”，全面貫徹新發(fā)展理念，全力推動(dòng)光伏發(fā)電項(xiàng)目、爭(zhēng)取水利資金、引進(jìn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)等重點(diǎn)工作取得新成效。四是突出“四個(gè)重點(diǎn)突破”。在觀念上突破，傳遞發(fā)展改革壓力，引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變思想觀念，鼓勵(lì)人員分流創(chuàng)收；在機(jī)制上突破，創(chuàng)新工作機(jī)制，統(tǒng)籌庫(kù)區(qū)、水調(diào)集控工作，完善激勵(lì)機(jī)制，為員工營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍；在干部人才隊(duì)伍建設(shè)上突破，加強(qiáng)干部人才梯隊(duì)建設(shè)，持續(xù)深入開展“員工素質(zhì)提升年”活動(dòng)；在歷史遺留問題上突破，以扎實(shí)舉措推動(dòng)提高供水價(jià)格、南電錳業(yè)土地過戶、除險(xiǎn)加固項(xiàng)目竣工驗(yàn)收等工作攻堅(jiān)突破，以高質(zhì)量發(fā)展推動(dòng)公司“十四五”規(guī)劃穩(wěn)步實(shí)施。
責(zé)編：陳南松
來源：湖南省南津渡水力發(fā)電有限公司
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